HR KSAs ความสามารถที่ผู้ประสบความสำเร็จต้องมี 2. ทักษะ (Skills)
ความสามารถที่ทำให้ประสบความสำเร็จ (Ability to Success) พลังแห่ง KSAs ในการสร้างชีวิตที่เหนือกว่า
ความสามารถในการทำงาน หรือที่เรียกว่า "Ability to Success" ไม่ได้เกิดขึ้นจาก โอกาส โชคชะตา หรือพรสวรรค์เพียงอย่างเดียว ความสำเร็จมาจากผลของการพัฒนาตนเองอย่างต่อเนื่องใน 3 ด้านหลัก คือ ความรู้ (Knowledge), ทักษะ (Skills) และ ทัศนคติ (Attitude) หรือที่เรียกรวมกันว่า KSAs ซึ่งปัจจัยเหล่านี้ทำงานร่วมกันเพื่อสร้างพื้นฐานที่แข็งแกร่งในการพัฒนาตนเองและทำให้เราเหนือกว่าผู้อื่น
2. ทักษะ (Skills) กุญแจสำคัญที่ทำให้เราแตกต่าง
ทักษะเป็นความสามารถในการทำสิ่งต่างๆ ได้อย่างมีประสิทธิภาพ ทักษะที่แข็งแกร่งจะช่วยให้เราทำงานได้ดีกว่าผู้อื่น และสามารถสร้างผลงานที่มีคุณภาพสูงได้ ทักษะเป็นสิ่งที่ทำให้เราเหนือกว่าผู้อื่น ทักษะสามารถแบ่งออกเป็นสองประเภทหลัก คือ ทักษะเฉพาะทาง (Technical Skills) และทักษะทั่วไป (Soft Skills) ทักษะเฉพาะทางคือทักษะที่เกี่ยวข้องกับงานหรืออาชีพที่เราทำ เช่น การเขียนโปรแกรม การออกแบบกราฟิก หรือการบริหารจัดการโครงการ ส่วนทักษะทั่วไปคือทักษะที่ใช้ได้ในทุกสถานการณ์ เช่น การสื่อสาร การแก้ไขปัญหา และการทำงานเป็นทีม
วิธีการพัฒนาทักษะ
- การฝึกอบรมและการศึกษา การเข้าร่วมหลักสูตรฝึกอบรม การสัมมนา และการเรียนรู้จากผู้เชี่ยวชาญในสาขาที่เราสนใจ
- การอ่าน อ่านหนังสือหรือบทความที่เกี่ยวกับทักษะที่เราต้องการพัฒนา
- การฝึกฝนด้วยตนเอง การฝึกฝน ฝึกฝนทักษะที่เราต้องการพัฒนาอย่างสม่ำเสมอการฝึกฝนและการปฏิบัติจริงในงานที่ทำช่วยให้เราได้พัฒนาทักษะอย่างต่อเนื่อง
- การเรียนรู้จากผู้อื่น การเรียนรู้จากผู้อื่น เรียนรู้จากผู้ที่มีทักษะที่เราต้องการพัฒนาการเรียนรู้จากผู้มีประสบการณ์ การเข้าร่วมชุมชนออนไลน์หรือกลุ่มสนทนาในสาขาที่เราสนใจ
- การเข้าร่วมกิจกรรมเสริมสร้างทักษะ การเข้าร่วมกิจกรรมต่างๆ เช่น การทำงานอาสา การเข้าร่วมทีมกีฬา การแข่งขัน การอบรม และการสัมมนา หรือการทำงานร่วมกับกลุ่มคนที่มีความสนใจเดียวกัน
- การทดลองทำ ทดลองทำสิ่งใหม่ๆ เพื่อพัฒนาทักษะ
ประโยชน์ของการมีทักษะ
การมีทักษะที่ดีทำให้เราสามารถทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพและมีคุณภาพสูง เราสามารถปรับตัวกับสถานการณ์ที่เปลี่ยนแปลงได้ดี และสามารถแก้ไขปัญหาที่ซับซ้อนได้ นอกจากนี้การมีทักษะที่หลากหลายยังช่วยให้เรามีโอกาสในการทำงานและความก้าวหน้าในอาชีพมากขึ้น
ทักษะที่สำคัญสำหรับการทำงาน
- ทักษะทางด้านการสื่อสาร: ความสามารถในการสื่อสารทั้งการพูดและการเขียนอย่างมีประสิทธิภาพ
- ทักษะทางด้านการแก้ไขปัญหา: ความสามารถในการวิเคราะห์ปัญหาและหาทางแก้ไขได้อย่างมีประสิทธิภาพ
- ทักษะทางด้านการทำงานเป็นทีม: ความสามารถในการทำงานร่วมกับผู้อื่นได้อย่างราบรื่นและมีประสิทธิภาพ
- ทักษะทางด้านการบริหารเวลา: ความสามารถในการจัดสรรเวลาและทำงานให้เสร็จตามกำหนดเวลา
- ทักษะทางด้านความคิดสร้างสรรค์: ความสามารถในการคิดค้นสิ่งใหม่ๆ และหาแนวทางในการแก้ไขปัญหาที่แปลกใหม่
.
-------------------------------------------------
สนใจเรื่องราว การจัดการธุรกิจ (Business Management) เพิ่มเติมคลิกที่นี่
BA รวมเรื่องราวการจัดการธุรกิจ (Business Management)
HR บริหารทรัพยากรมนุษย์ (Human resource management)
-------------------------------------------------